To Do Green / All Green Group
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Cargos e períodos
- Diretora de Pessoas, Cultura e ESGdesde fev/2026
- CHRO, ESG & Comms — All Green Groupampliação de escopo em ago/2026
Liderei Pessoas, Cultura, ESG e Comunicação, estruturando a base de gestão de pessoas e aproximando liderança e operação.
Contexto e escopo
Empresa de logística elétrica. Direção de Pessoas, Cultura e ESG na To Do Green, com ampliação do escopo para CHRO e Comunicação do All Green Group em ago/2026.
Principais contribuições
- Estruturação de políticas e práticas de pessoas, cargos e organograma, aproximando liderança e operação.
- Implantação de avaliação de desempenho e PDIs com Qulture Rocks, com preparação de calibragem e desenvolvimento de lideranças.
- Criação de rituais de cultura e comunicação interna, incluindo o Farol da Cultura.
- Organização de vínculos de trabalho, recrutamento e estruturação de indicadores de turnover, absenteísmo e desligamento.
- Iniciativas de employer branding e captação de motoristas, incluindo o fluxo conversacional Tudú.
- Aplicação de IA à organização de registros de reunião e ao desenho de fluxos de acompanhamento de desempenho e PDI no monday.com.
Competências relacionadas
- Gestão de pessoas
- Cultura organizacional
- Desempenho e PDI
- Desenvolvimento de lideranças
- Employer branding